A
TOTVS, líder na América Latina no desenvolvimento de softwares de
gestão empresarial, abriu inscrições na terça-feira (02/04) para o
concurso TOTVS START it up. O vencedor terá a oportunidade de
receber um aporte de até R$ 2 milhões da TOTVS | Ventures, unidade de
negócios voltada ao investimento em startups com alto potencial de
mercado.
O
empreendedor vencedor terá acesso à ampla rede de negócios da TOTVS no
Brasil, na América Latina e na Califórnia. O prêmio inclui uma viagem de
cinco dias aos Estados Unidos para conhecer o laboratório da companhia
no Vale do Silício e respirar inovação em Mountain View.
“O
fortalecimento de iniciativas como as startups ajuda o Brasil a se
tornar
o pólo de empreendedorismo que ele deve ser”, afirma o presidente
e fundador da TOTVS, Laércio Cosentino. “O TOTVS START it up é
mais do que uma premiação: é um processo que transforma e amadurece seus
participantes. Os executivos da TOTVS | Ventures estarão presentes em
cada etapa para orientar os empreendedores e garantir sinergia total
entre a empresa vencedora e a TOTVS.”
O
concurso é voltado para projetos de desenvolvimento de tecnologias
inovadoras no segmento B2B, ou seja, de empresas para empresas. Não há
restrição em relação ao faturamento da startup, mas ela precisa ter pelo
menos um protótipo funcional com usuários. A seleção terá quatro fases
e, para avançar, a startup terá de provar seu potencial de crescimento e
retorno, dentro de um modelo de negócios capaz de ganhar escala. As
inscrições serão feitas por meio do site www.totvsventures.com.br até 6 de junho.
A
TOTVS promoverá, em paralelo ao concurso, um evento sobre inovação e
empreendedorismo no dia 6 de junho, com a participação de Laércio
Cosentino.
Etapas da seleção
Na
primeira fase, os empreendedores selecionados serão convidados a
produzir um vídeo de no máximo um minuto (Elevator Pitch) apresentando,
de forma sucinta e arrebatadora, a proposta de sua startup. Todos os
classificados na primeira etapa ganharão o direito de uso, por dois
anos, da rede social corporativa by You. Criada pela TOTVS, a rede
facilitará o diálogo da startup com fornecedores e clientes e servirá de
ambiente para toda a comunicação entre o participante e a organização
do concurso.
Serão
escolhidos vinte projetos para avançar para a segunda fase, quando os
empreendedores receberão a mentoria de executivos da TOTVS para elaborar
um plano de negócios. As startups que tiverem melhor desempenho
passarão para a terceira etapa, quando receberão orientações sobre como
conduzir uma negociação de sucesso e construirão uma proposta de
contrato de investimento. A última e decisiva etapa consiste na
apresentação do plano de negócios para uma banca de altos executivos da
TOTVS, em setembro.
O concurso TOTVS START it up
conta com o apoio da consultoria internacional Egon Zehnder, na
avaliação do perfil de gestão dos empreendedores participantes, e da
Ernst & Young Terco, para uma entrevista de avaliação das práticas
de gestão e governança das startups.
Podem
concorrer startups sediadas no Brasil, México, Colômbia, Argentina,
Chile, Paraguai, Uruguai, Bolívia e Peru. As inscrições vão de 2 de
abril a 6 de junho, por meio do site www.totvsventures.com.br. No endereço, os candidatos encontram também o regulamento e detalhes sobre o concurso.
Sobre a TOTVS
Líder
absoluta no Brasil, com 53,1% de market share*, e também na América
Latina com 35,6%, a TOTVS é uma empresa de software, serviços e
tecnologia. É a 6ª maior desenvolvedora de sistemas de gestão integrada
(ERP) do mundo e a 1ª em países emergentes, sendo líder também no
segmento de pequenas e médias empresas (PME) na América Latina. A TOTVS
foi a primeira empresa do setor de TI da América Latina a abrir capital e
está listada no Novo Mercado da BOVESPA. Suas operações em ERP são
complementadas por um amplo portfólio de soluções verticais e por
serviços como Consultoria, BPO e Cloud Computing. Para mais informações, acesse o website www.totvs.com
*Fonte: Gartner - “Market Share: All Software Markets, Worldwide, 2011”.
Sobre a TOTVS OP
Fonte: Larissa Martins - Comunic Comunicação Corporativa




0 comentários:
Postar um comentário